为深化校院合作，紧扣学生成长与雇主需求，优化医疗人才培养模式，6月12日，大健康学院吴彬院长带队一行4人赴钦州市第一人民医院开展交流。医院方副院长赖广平、护理部主任马惠、副主任何淑贤等人参与，聚焦以学生为中心、雇主需求为导向，共探协同育人新路径。

一、实习反馈，锚定学生成长轨迹

交流中，何淑贤副主任介绍大健康学院学生实习情况，对实习生专业态度与实操表现给予肯定，强调学生在临床实践中展现的学习力，为后续锚定学生成长、优化人才培养提供鲜活参考。

二、用人需求，校准人才培养方向

谈及医院用人，由于大环境及医院发展等原因，在用人问题上更趋于谨慎。目前中国已快速进入老龄化社会，同时现推行“无陪护”病房，对优质的陪护提出了更高要求，医疗护理员岗位有广阔合作空间。双方商定校院合力引导，帮助学生理性看待职业价值，以雇主需求校准人才培养方向，拓宽就业视野。

三、师资共享，赋能学生能力提升

吴彬院长提出，为体现职业教育的属性，校企深度融合，希望医院护理带教老师到校授课，强化课程实践教学，赋能学生专业能力提升。赖副院长回应会深入研究、统筹安排，力求促成师资共享，助力教学质量提升。

四、科研携手，开拓学生发展新途

双方还就院部科研项目合作交流，期待整合资源，在医疗科研领域协同攻关，以科研反哺教学、帮扶学生成长，为医疗事业发展注入创新动能。

此次交流以学生为中心锚定育人方向，以雇主需求为导向校准培养路径，搭建起校院深度合作桥梁，在人才培养、就业引导、师资共建、科研协同等方面凝聚共识，推动校院合作向纵深发展，为医疗专业人才培育与行业进步筑牢基石。

文/图：梁参和

                                 终审：吴 彬